Pré-inscription en ligne ouverte jusqu’au 17 décembre 2026 (pour tous les types de parcours possibles) Formation sur 18 mois – Rentrée en janvier 2027

Le métier

En tant que professionnel de santé, l’aide-soignant est habilité à dispenser des soins de la vie quotidienne ou des soins aigus pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l’autonomie de la personne dans le cadre du rôle propre de l’infirmier, en collaboration avec lui et dans le cadre d’une responsabilité partagée »( Arrêté du 10 juin 2021 modifié).

La Formation en apprentissage

Pour la partie contractuelle, prendre contact avec le CFA-ADAPSSA de Bergerac :

https://cfa-adapssa.fr

Se former en étant rémunéré, c’est possible par le contrat d’apprentissage.

La formation est intégralement prise en charge par l’entreprise d’accueil.

Le statut de salarié, permet d’avoir accès à : la gratuité des frais de formation,  une mutuelle, des congés payés, un comité d’entreprise, certaines prise en charge : permis de conduire, frais concernant les tenues…

L’alternance centre de formation et entreprise permet d’accroitre les compétences professionnelles attendues par le métier.

Le suivi par l’équipe pédagogique et le CFA permet un accompagnement de qualité jusqu’à l’obtention d’une qualification reconnue : diplôme d’État d’Aide-Soignant reconnu de niveau 4 (Bac).

Première solide expérience professionnelle qui mène vers un tremplin pour l’emploi dès l’obtention du diplôme.

Durée de l’apprentissage

La durée de la formation par la voie de l’apprentissage est de 18 mois maximum

Un planning de la durée de formation et des alternances entre le centre de formation et l’employeur est établi.

Dates de formation : du lundi 04 janvier 2027 au 30 juin 2028

Lieu de l’apprentissage

Secteur public ou privé

Rythme de la formation

Le contenu de la formation en apprentissage

La formation est régie par l’Arrêté du 10 juin 2021 relatif à la formation conduisant au diplôme D’État d’aide-soignant modifié par l’Arrêté du 28 décembre 2023.

La formation en apprentissage pour un parcours complet dure 18 mois correspondant à :

  • 770 heures de formation théorique (22 semaines en centre) et 770 heures de formation pratique (22 semaines) + retour chez l’employeur

Objectifs

A l’issue de la formation en tant qu’aide-soignant(e) vous serez capable d’accompagner les personnes dans les activités de la vie quotidienne, d’adapter vos soins et d’établir une communication personnalisée.

Vous contribuez à leur bien-être et à leur faire recouvrer, dans la mesure du possible, leur autonomie.

Vous travaillerez le plus souvent dans une équipe pluri-professionnelle, en milieu hospitalier ou extra hospitalier, et réaliserez les transmissions en lien avec les prises en soins.

En tant qu’aide-soignant, vous participez, dans la mesure de vos compétences et dans le cadre de votre formation aux soins infirmiers préventifs, curatifs ou palliatifs. Ces soins ont pour objectifs de promouvoir, protéger, maintenir et restaurer la santé de la personne, dans le respect de ses droits et de sa dignité.

L’accès à la formation

Formation régie par Arrêté du 10 juin 2021 relatif à la formation conduisant au diplôme D’État d’aide-soignant

Sélection régie par Arrêté du 7 avril 2020 relatif aux modalités d’admission à la formation conduisant au diplôme D’État d’Aide-Soignant

L’accès à la formation ne sera possible que sur présentation d’un contrat d’apprentissage impérativement.

Pré-inscription en ligne : jusqu’au 17/12/2026

Admission : admission directe sous couvert d’un entretien avec le Directeur de l’IFAS

Niveau d’étude à la sortie : diplôme d’État de niveau 4

Modalités d’entrée en formation

(Selon Art. nouveau de l’Arrêté du 10 juin 2021)

Étude de dossier – Pièces à fournir :

SECURISATION DE PARCOURS et REFERENCE HANDICAP

SECURISATION DES PARCOURS DE FORMATION :

Interface entre les apprenants, les formateurs, et les partenaires extérieurs, l’Assistante de sécurisation de parcours (L’ASP) coordonne, facilite, et fluidifie les parcours de formation. Son rôle ? faire en sorte que chaque apprenant avance avec sérénité et confiance.

  • Accompagner individuellement les apprenants tout au long de leur parcours,
  • Coordonner les échanges avec les acteurs pédagogiques, sociaux,
  • Anticiper des ruptures de parcours et rechercher des solutions adaptées,
  • Soutenir l’orientation, l’insertion et la continuité des accompagnements.

Si vous rencontrez des difficultés au cours de votre formation (personnelles, organisationnelles…) vous pouvez rencontrer l’ASP sur Rdv, pour un accompagnement personnalisé afin de vous aider à trouver des solutions adaptées.

REFERENCE HANDICAP :

Apprenant (hors apprentissage) en situation de handicap :

Plusieurs dispositifs sont mis en place pour aider les personnes adultes en situation de handicap dans leur vie quotidienne (logement, travail, transport, formation…).

Pour en bénéficier, le handicap doit avoir été diagnostiqué par un professionnel de santé (médecin généraliste, psychiatre, etc.) et être reconnu par la MDPH dans le cadre d’une RQTH, ou faire l’objet d’une démarche de reconnaissance en cours.

  • Accueillir, informer et accompagner des personnes en situation de handicap,
  • Évaluer des besoins spécifiques et mettre en place des aménagements adaptés,
  • Sensibiliser les équipes aux questions de handicap et d’accessibilité,
  • Coordonner les échanges entre les partenaires internes et externes (MDPH, soins, dispositifs spécialisés).

Si vous rencontrez des difficultés liées à votre handicap pour suivre votre parcours de formation, vous pouvez rencontrer, sur Rdv, la référente handicap du Ce.F ; Si vous êtes apprenti(e), contactez le référent handicap du CFA.

Charte Régionale d’engagement Télécharger

CONTACT

Charlotte ROBIN,

Assistante de sécurisation de parcours & Référente handicap

07 77 26 99 86 –

Charte Régionale d’engagement Télécharger

Poursuite d’études

S’il est bachelier, un aide-soignant peut poursuivre sa formation et préparer le DE d’infirmier accessible sur dossier via la plateforme Parcoursup.

S’il n’est pas titulaire du bac mais qu’il a 3 années d’exercice professionnel, il peut passer des épreuves de sélection spécifiques pour intégrer la formation conduisant à ce Diplôme d’État.

Il peut aussi accéder aux métiers d’Auxiliaire de puériculture, d’Accompagnant Éducatif et Social et d’ambulancier en étant dispensé de certains enseignements.

Questions fréquentes

  • Je ne pourrai entrer en formation que si un contrat d’apprentissage aura été signé avec un employeur. Cette démarche doit être suivie par le CFA ADAPPSA  (https://cfa-adapssa.fr/)

     

     

  • Prise en charge employeur

  • Suspension de l’obligation de vaccination contre la covid-19 des professionnels et étudiants par Décret n° 2023-368 du 13 mai 2023

     

  • Le candidat doit être âgé de 17 ans au moins à la date d’entrée en formation. Âge limite 29 ans sauf reconnaissance RQTH

  • Tout d’abord, je lis bien toutes les informations disponibles sur le site du Ce.F, pour la formation d’aide-soignant en contrat d’apprentissage  www.cef-bergerac.org

    Je m’inscris en ligne et transmets toutes les pièces demandées en format PDF uniquement.

    Toute inscription incomplète ne pourra être validée.

     

  • Non. Chaque centre de formation gère ses propres inscriptions

  • C’est au candidat à trouver son entreprise pour réaliser son alternance.

    Rapprochez vous de l’ADAPSSA pour connaître toutes les modalités.

    www.cfa-adapssa.fr ou 05 53 74 02 16